出品丨搜狐汽车·汽车咖啡馆 作者丨胡耀丹
背景
Stellantis集团合并成立3年后,卡洛斯·唐唯实(Carlos Tavares)比合约提前两年离开了集团CEO一职。在不被看好的情况下,2024年第三季度业绩的下滑,成为压死唐唯实的最后一根稻草。
辞职声明
当地时间12月1日,Stellantis集团宣布,集团董事会接受了唐唯实(Carlos Tavares)辞去其Stellantis集团首席执行官职务的请求,该辞呈立即生效。公司称,将于2025年上半年任命Stellantis集团新任首席执行官。
提前离任原因
按照合作协议,唐唯实本应担任Stellantis的前5年首席执行官直至2026年。但据外媒报道,在今年9月,Stellantis就开始寻找唐唯实的继任者。彼时,Stellantis表示这不会对未来的讨论产生影响,唐唯实也可能留任更长时间。
此次唐唯实的提前离任,被认为与个人与集团间的矛盾有关。一名伯恩斯坦分析师表示,这一突然声明表明,董事会与唐唯实之间的分歧一定很严重,因为双方认为短期内最好在没有首席执行官的情况下运营。
争议不断
事实上,今年以来,围绕着唐唯实的争议从未消失。从经销商到工会,从集团内部到华尔街投资人……在不断下滑的业绩下,唐唯实削减成本的举措、Stellantis产品端奉行的高定价盈利模式,均受到外界不少争议。
当下,唐唯实与公司董事会之间可能产生了难以调和的分歧。Stellantis资深独立董事亨利·德卡斯特里(Henri de Castries)表示,自Stellantis成立以来,公司成功的核心在于股东、董事会和CEO之间的高度一致。最近几周内出现了一些不同观点,最终导致了今天的决定。
唯实主义:利润优先
唐唯实在Stellantis的高光时刻,出现在2023年。2023年,在唐唯实的带领下,Stellantis全年净收入、净利润和工业自由现金流创历史新高。其中,净收入为1895亿欧元,较2022年增长6%;净利润增长11%至186亿欧元;工业自由现金流为129亿欧元,较2022年增长19%。
也是在2023年,在业绩持续向好的情况下,唐唯实拿到了3950万美元(约合人民币2.8亿元)的薪酬,是底特律三巨头(通用汽车、福特汽车、Stellantis)中薪资最高的CEO。哪怕放在全球欧美汽车业内,类似的天价薪酬都极为罕见。
集团给出这笔薪酬的重要原因之一是,财务情况的向好发展,很大程度上受益于唐唯实削减成本的举措。唐唯实极擅控制成本并实现盈利。在Stellantis成立前,其就曾执掌PSA并帮助集团扭亏为盈。其降本举措包括但不限于裁员、砍掉车型平台等。其执掌标致雪铁龙时,曾将45款车型缩减26款,将7个造车平台砍到2个。
争议中的成本削减
Stellantis成立后,CEO唐唯实也再度拿出成本杀手的本色。首先是裁员。自2019年推动PSA与FCA合并为Stellantis以来,Stellantis通过资源整合,裁员超过5万人,裁员比例达到了15.5%。2023年,Stellantis采取了大规模的裁员措施。其4月向3.1万名美国小时工和2500名固定薪资员工提供自愿买断方案,11月又向美国6400名非工会员工提供自愿买断计划。
据外媒报道,几位Stellantis现任和前任高管此前曾表示,这些裁员措施过于严厉,导致美国(市场)出现问题。
Stellantis也将一些工程工作外包至摩洛哥、印度和巴西等成本较低的国家,招聘当地工程技术人员,以降低劳动力成本。
向经销商施压
在经销商方面,Stellantis将经销商薪酬与汽车发货量而非销量挂钩,以及削减合作营销基金,这在一定程度上缓解了集团资金压力。
出售品牌
同时,Stellantis近几年不断出售或关停部分品牌。比如,其在中国采取轻资产商业模式,将在东风标致雪铁龙金融的股份转让给东风集团;终止合资公司广汽菲克的运营,广汽菲克于
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